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A nivel nacional van apareciendo normativas, estrategias y recomendaciones que impulsan a las empresas a ser más transparentes, respetuosas con el planeta y con las personas como la Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas.
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¿Quieres saber qué documentos se desarrollaron para multiplicar la RSE?
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Principios Rectores de Empresas y Derechos Humanos.
Los Principios Rectores sobre Empresas y Derechos Humanos fueron aprobados por el Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas en junio de 2011. Establecen tres pilares principales: Proteger, Respetar y Remediar. Estos principios proporcionan un marco global para abordar la relación entre empresas y derechos humanos, destacando la responsabilidad tanto de los Estados como de las empresas en este ámbito.
La resolución del Parlamento Europeo sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE).
Fue aprobada el 25 de octubre de 2011. Proporcionó orientación y recomendaciones para promover la RSE entre las empresas europeas y también abordó temas como la transparencia, la rendición de cuentas y el impacto social y ambiental de las empresas.
La Estrategia Europea 2020 para la Responsabilidad Social de las Empresas (RSE).
Fue lanzada en 2011 como parte de un enfoque más amplio para promover la sostenibilidad y la responsabilidad en el ámbito empresarial en Europa. Esta estrategia se basó en la idea de que las empresas deberían integrar consideraciones sociales, ambientales y éticas en sus operaciones y en su interacción con las partes interesadas.
Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas.
Aprobada en 2014, sirvió como marco de referencia para impulsar prácticas responsables y promover a través de la competitividad empresarial una sociedad y economía más productiva, sostenible e inclusiva.
Modificación de la Ley de Sociedades de Capital para la mejora del Gobierno Corporativo.
Esta modificación introdujo una serie de disposiciones relacionadas con la transparencia, la responsabilidad y la ética en la gestión empresarial. Esto significó una mayor divulgación de información relacionada con la RSE, una responsabilidad reforzada de los administradores en decisiones éticas y socialmente responsables, y una mayor participación de los accionistas en cuestiones de RSE.
Actualización del Código de buen gobierno de las sociedades cotizadas.
Realizado por la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CMNV) refuerza la necesidad de una política de RSC como responsabilidad indelegable del Consejo de Administración y estableciendo cuáles son sus mínimos.
Ley Orgánica 1/2015, de 30 de marzo, que reforma el Código Penal.
Realizado por la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CMNV) refuerza la necesidad de una política de RSC como responsabilidad indelegable del Consejo de Administración y estableciendo cuáles son sus mínimos.
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