El Anuario Climático 2024, presentado por el Pacto Mundial de la ONU en España y ECODES, revela un avance notable en la descarbonización del tejido empresarial español. En línea con el Acuerdo de París y su objetivo de limitar el calentamiento global a 1,5°C, esta publicación ofrece un análisis exhaustivo sobre el compromiso creciente de las empresas en la acción climática.

La edición 2024 destaca un aumento en la adhesión de empresas españolas a iniciativas clave, como Science Based Targets (SBTi), el registro de huella de carbono de la Oficina Española de Cambio Climático (OECC) y la encuesta CDP. Estos compromisos demuestran cómo el sector empresarial está impulsando el cambio hacia un modelo económico bajo en carbono.

El 57% de las empresas españolas en SBTi y el 82% de las que tienen objetivos aprobados son participantes del Pacto Mundial de la ONU España. Además, un 30% de las empresas comprometidas con el cero neto participan en nuestro programa Climate Ambition Accelerator. Este apoyo es clave para que cada vez más empresas logren metas ambiciosas en descarbonización y refuercen su papel en la lucha contra el cambio climático

Cristina Sánchez, directora ejecutiva del Pacto Mundial de la ONU España.

El Anuario Climático 2024 proporciona datos esenciales para entender la contribución de las empresas españolas al avance de la sostenibilidad. Con cifras de gran relevancia, este anuario se convierte en una herramienta imprescindible para líderes empresariales y decisores estratégicos que busquen un enfoque responsable en sus operaciones.

1. La presencia de las empresas españolas en la descarbonización

Science Based Targets (SBTi) para la acción climática

En cuanto a los resultados, por ejemplo, Science Based Targets (SBTi) ya cuenta con 184 empresas españolas, de las cuales el 93% ya ha establecido metas alineadas con el objetivo de limitar el calentamiento a 1,5°C. Además, sigue en aumento el número de empresas españolas comprometidas con el cero neto que ha alcanzado el 38% en tan sólo dos años, así como las que han fijado objetivos a largo plazo, que pasa de 18 empresas en 2023 a 28 empresas en 2024.

Víctor Viñuales, director ejecutivo de Ecodes ha señalado que “el anuario refleja una vez más que las grandes empresas están apostando con claridad por la descarbonización de su actividad, sin embargo, queda mucho por hacer”. En ese sentido, Viñuales ha apuntado a la importancia de que las compañías cuenten con “alicientes, como las licitaciones públicas en las que las administraciones deberían primar a las empresas más innovadoras y comprometidas”. Viñuales también ha animado a las grandes empresas a acometer no sólo la descarbonización de sus emisiones directas, sino también a promover la de sus proveedores y movilizar a sus clientes”.

La encuesta CDP: indicador de la ambición climática en grandes empresas

La encuesta CDP continúa siendo un referente en la evaluación de la ambición climática de las grandes compañías. En 2024, la participación de empresas españolas en esta encuesta aumentó un 17% respecto al año anterior, con un total de 81 empresas que participaron activamente. De estas, 18 alcanzaron el nivel más alto de liderazgo (A-list), consolidando a España como el país con mayor proporción de empresas líderes en CDP.

Esta vinculación entre el Pacto Mundial de la ONU España y las empresas participantes en CDP es significativa. Según el anuario, el 86% de las empresas españolas en CDP y el 94% de aquellas con la calificación máxima pertenecen a esta iniciativa, mostrando el impacto que tiene el Pacto en el impulso hacia la acción climática en el ámbito empresarial. El Anuario Climático 2024 permite un análisis detallado de estas estadísticas y proporciona a las empresas un marco de referencia para elevar sus metas en sostenibilidad.

Registro de huella de carbono de la OECC: herramienta clave para la gestión de emisiones

El Registro de Huella de Carbono de la OECC se consolida como una herramienta de gestión de emisiones esencial para las empresas españolas, con más de 2.500 organizaciones que registraron su huella de carbono correspondiente al año 2022. Esta iniciativa es especialmente popular entre las pymes, debido a su coste cero y a la disponibilidad de recursos como la calculadora de huella de carbono para Alcances 1 y 2. No obstante, el 76% de las empresas registradas en la OECC solo cuenta con el sello “Calculo”, mientras que los sellos más ambiciosos, como “Reduzco” y “Compenso”, han mostrado un crecimiento más lento, e incluso han disminuido en el último año.

Las empresas más grandes y las que operan en el IBEX 35 suelen recurrir a plataformas internacionales para la gestión y reporte de emisiones, un hecho que demuestra su enfoque global en sostenibilidad. Aun así, para las pymes, el registro de la OECC continúa siendo un recurso clave que facilita el cumplimiento de sus objetivos climáticos sin asumir altos costos.

2. El IBEX 35 como motor de arrastre de la economía española en la lucha contra el cambio climático

Las grandes empresas del índice IBEX 35 han asumido un rol de liderazgo en la acción climática. Más de la mitad de las empresas que componen este índice están adheridas a SBTi, y un notable 25% ya ha establecido objetivos aprobados a largo plazo. Este porcentaje coloca al IBEX 35 entre los índices de mayor compromiso en Europa, solo superado por el índice francés CAC 40.

Además, una de cada tres empresas del IBEX 35 ha adoptado la meta de net zero, consolidando su liderazgo en la transición hacia modelos sostenibles. La participación en la iniciativa CDP también destaca: un 78% de las empresas del IBEX ha alcanzado una puntuación de A o A- en el índice de liderazgo, reflejando un compromiso sobresaliente con la transparencia y las prácticas climáticas avanzadas.

Aunque el índice IBEX 35 muestra un bajo nivel de participación en el Registro de Huella de Carbono de la OECC, con un 34% de empresas registradas, esta preferencia se explica por su inclinación a reportar en plataformas internacionales que permiten incluir datos globales. Este aspecto subraya el papel de las empresas españolas en la economía global y sus esfuerzos por gestionar las emisiones de manera integral.

3. Pymes españolas: compromiso creciente con la acción climática

Las pequeñas y medianas empresas en España también han intensificado sus esfuerzos en sostenibilidad. La participación en el Registro de Huella de Carbono de la OECC ha crecido notablemente, convirtiendo esta iniciativa en una de las más utilizadas por las pymes. En 2022, las pymes representaron el 77% de las empresas registradas en el OECC, con el 36% de ellas siendo pequeñas empresas y el 32% medianas.

En cuanto a la iniciativa SBTi, el compromiso de las pymes ha crecido en un 88% en el último año, apoyado en un proceso simplificado que facilita su participación. El 94% de estas empresas ha fijado objetivos alineados con el escenario de 1,5°C, mostrando así su ambición de contribuir a la meta global de limitar el calentamiento. Este compromiso refleja el creciente rol de las pymes en la acción climática en el país, un sector que en muchos casos se enfrenta a mayores dificultades para gestionar y reportar sus emisiones.

En la edición 2024 del Anuario Climático, los datos demuestran un avance tangible en el compromiso de las empresas españolas hacia la descarbonización. En un escenario donde la urgencia climática es cada vez mayor, el Anuario Climático 2024 ofrece una perspectiva valiosa sobre el estado actual y los retos futuros de la sostenibilidad en el sector empresarial.